Gedankenpflug

Union und FDP haben in ihrem Koalitionsvertrag beschlossen, ’sittenwidrige Löhne’ zu verbieten. Einen einheitlichen gesetzlichen Mindestlohn lehnt man ab. Bestehende Branchenmindestlöhne will man bis Herbst 2011 überprüfen.
 
Löhne sollen dann als sittenwidrig gelten, wenn sie das branchenübliche Durchschnittslohnniveau um mehr als ein Drittel unterschreiten. Was aber, wenn der branchenübliche Durchschnittslohn selbst schon ’sittenwidrig’ ist? De facto ist diese Regelung ein Anreiz zum [...]

  Dieser Film zeigt auch deutlich, wie Lohndumping und Hartz-IV ineinandergreifen: